G4-HR11
- La due diligence sui diritti umani del Gruppo TIM
[G4-DMA-Reporting due diligence on Human Rights-a] Nel 2012, TIM ha preso parte al Company Coaching and Capacity Assessment on Business and Human Rights, organizzato dal Global Compact Network Germania, durante il quale è stato anche spiegato il tool OCAI (Organisational Capacity Assessment Instrument1) per la due diligence sui Diritti Umani nelle imprese (richiesta espressamente dai “Principi Guida”).
- La sostenibilità lungo la catena di fornitura
Il digitale rappresenta il nuovo fattore di progresso collettivo e offre nuove opportunità che hanno impatti sull’economia e la società con diverse modalità. I fornitori hanno un’influenza diretta sulle comunità e nelle aree all’interno delle quali svolgono le proprie attività e, non ultimo, deve essere considerato il coinvolgimento delle organizzazioni che vigilano sugli aspetti ambientali e sociali a queste collegati.
- Iniziative di sostenibiità
Nel 2016 è proseguita l’applicazione del processo che definisce le attività volte al miglioramento della sostenibilità della supply chain. Tali attività coinvolgono le fasi di qualificazione, qualità entrante e vendor rating.